Les règles de la négociation avec le CSE

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Durée de la formation

1 jour

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A qui s'adresse la formation ?

Président de CSE, Direction de ressources humaines

La formation

Le programme

Modalités

Tarifs Intra

Tarifs Inter

Pour former le personnel de votre établissement uniquement avec un contenu adapté au contexte de votre structure.

Dans vos locaux ou à distance

Tarif 1 jour : 1 200 €
Formation + Consultation juridiqueavec un avocat incluse

Réserver ma formation

Pour vous former et optimiser le partage d’expérience avec des professionnels exerçant dans d’autres structures.

En présentiel ou à distance

Pour connaître les dates et les tarifs de formation en Inter, merci de nous contacter.

La formation

Découvrez les règles de la négociation avec votre CSE tout en utilisant les techniques de négociation efficaces.

Le programme

UNE formation PRATIQUE
Pour un dialogue social constructif

1. Les missions du CSE

2. Dans quels cas est-il possible de négocier avec le CSE ?

3. Les thèmes de négociation avec le CSE

4. La mise en place de la négociation : de la préparation à la signature de l’accord

5. Utiliser des techniques de négociation efficaces

Contact

Les modalités

A qui s'adresse la formation ?

Président de CSE, Direction des ressources humaines

Prérequis

Aucun

Objectifs pédagogiques

Connaître les missions du CSE
Connaître les cas de négociation avec le CSE
Savoir mettre en place une négociation
Mettre en oeuvre les techniques de négociation

Durée de la formation

1 jour

Modalités d'accès

Rendez-vous préalable avec le client

Accès à la formation dans un délai convenu avec le client

En présentiel ou distanciel

Choisissez votre format de formation :

En présentiel, dans vos locaux partout en France

En distanciel, pratique pour les entreprises ayant des établissements sur plusieurs zones géographiques

Intra ou Inter Entreprise

Formation en intra : pour former le personnel de votre établissement uniquement

Formation dans vos locaux ou à l’endroit de votre choix
Constitution d’un socle commun de compétences et d’une cohésion d’équipe
Programme adapté au contexte de la structure
Choix de la date de formation
Tarif de groupe quel que soit le nombre de participants

Formation en inter : pour vous former avec du personnel d’autres établissements

Partage d’expérience avec des professionnels exerçant dans d’autres structures
Individualisation de la formation aux besoins et au niveau du participant
Planification de la formation à partir d’un calendrier existant
Tarif individuel par participant

Méthodes pédagogiques acidulées

Nos formations sont concoctées pour répondre à vos besoins terrains et une mise en pratique immédiate.

Apports de conseils concrets et pratiques
Interaction entre stagiaires et intervenants à partir des expériences de chacun.
Analyse de situations et exercices pratiques
Remise d’un support interactif

Evaluation des acquis

Questionnaire d’évaluation des connaissances et des compétences « à chaud » en fin de session
Questionnaire « à froid » pour mesurer la perception de l’évolution des compétences après la formation
Attestation individuelle de formation

Evaluation de la satisfaction

• Questionnaire de satisfaction remis en fin de session

Handicap

En cas de situation de handicap, une étude de faisabilité sera faite afin de proposer une formation adaptée.

Intervenant

La formation est dispensée par un avocat en exercice qui dispose d’une solide expérience théorique et pratique sur le contenu de la formation.

L’intervenant possède également une expérience pointue dans le milieu de la formation professionnelle ce qui lui permet d’utiliser des méthodes pédagogiques adaptées.

La cerise sur le gâteau

Cette formation comprend une consultation juridique avec un avocat.